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2016년 상반기 지역별고용조사(부가항목) 경력단절여성 및 사회보험 가입 현황

  • 담당자 김유진
  • 담당부서 고용통계과
  • 전화번호 042-481-2271
  • 게시일 2016-12-07
  • 조회 8605
첨부파일
  • - 2016년 상반기 지역별고용조사 부가항목 보도자료(경력단절여성 및 사회보험)_배포용.hwp[3.7MB]다운로드 미리보기
  • - 2016년 상반기 지역별고용조사 부가항목 보도자료(경력단절여성 및 사회보험).pdf[2.3MB]다운로드 미리보기
[2016년 경력단절여성 현황]

□ 경력단절여성 규모 및 시도별 현황

  ㅇ 2016년 4월 기준 15~54세 기혼여성은 927만 3천명, 비취업여성은 368만 8천명, 경력단절여성은
     190만 6천명으로 전년대비 14만 7천명(-7.1%) 감소하였음
    - 15~54세 기혼여성 대비 경력단절여성 비중은 20.6%로 전년대비 1.2%p 하락

  ㅇ 18세 미만 자녀수별 경력단절여성은 2명이 74만 7천명(48.6%)으로 가장 많았으며, 기혼여성 대비
     경력단절여성 비중은 3명 이상이 37.0%로 가장 높았음
    - 자녀연령별로는 6세 이하 자녀가 있는 경력단절여성이 103만 2천명(67.2%)으로 가장 많았으며,
     기혼여성 대비 비중도 6세 이하가 44.2%로 가장 높았음

  ㅇ 16개 시도별 경력단절여성은 제주특별자치도(1천명), 충청남도(3천명) 등에서 전년대비 증가
     하였으나, 전라북도(-1만3천명), 대구광역시(-1만6천명), 울산광역시(-1만2천명) 등은 감소하였음
    - 15~54세 기혼여성 대비 경력단절여성 비중은 충청북도(0.7%p), 경상남도(0.6%p) 등에서 상승
      하였으나, 울산광역시(-4.3%p), 전라북도(-3.0%p) 등은 하락

□ 경력단절 사유

  ㅇ 경력단절여성이 직장(일)을 그만둔 사유는 결혼(34.6%), 육아(30.1%), 임신·출산(26.3%),
    가족돌봄(4.8%), 자녀교육(4.1%) 순으로 나타났음
    - 임신·출산으로 그만둔 경력단절여성은 전년대비 1천명(0.2%) 증가하였으나, 결혼, 육아, 가족돌봄,
     자녀교육은 감소

□ 경력단절기간(직장을 그만둔 시기)
  ㅇ 경력단절여성의 경력단절기간은 5~10년미만(24.2%), 10~20년미만(22.6%), 1~3년미만(16.6%),
     3~5년미만(15.0%), 1년미만(12.3%), 20년이상(9.2%) 순으로 많았음
    - 전년대비 5년이상 경력단절여성은 모두 감소하였으나, 5년미만은 모두 증가


[2016년 사회보험 가입현황]

□ 사회보험 가입률 및 시도별 현황

  ㅇ 2016년 4월 기준 임금근로자(1,946만 7천명)의 사회보험 가입률은  국민연금 70.2%,
    건강보험 73.6%, 고용보험 71.1%로 나타났음
    - 전년대비 국민연금 가입률은 1.5%p, 건강보험은 1.6%p, 고용보험 가입률은 2.0%p 상승

  ㅇ 16개 시도 중 울산광역시가 사회보험 가입률이 가장 높았고, 다음으로 경상남도, 충청남도 순이며,
    가입률이 낮은 순으로는 제주특별자치도, 전라남도, 대구광역시 순임
    - 전년대비로는 울산광역시, 경상남도, 대구광역시, 인천광역시 등에서 사회보험 가입률이 하락
      하였으나, 이 외 지역은 상승

     * 광·제조업 비율, 상용근로자 비율이 높으면 사회보험 가입률도 높고, 농림어업 비율,
      도소매·숙박음식점업 비율이 높으면 사회보험 가입률이 낮게 나타나는 특성이 있음

□ 특성별 현황

  ㅇ 성별로는 남자가, 연령계층별로는 30대가 사회보험 가입률이 높았고,

  ㅇ 산업별로는 광·제조업, 직업별로는 관리자가, 월평균 임금수준별로는 400만원이상이 사회보험
     가입률이 높았음
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